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绩效管理考评

加入时间：2006-12-30 浏览次数：902

为提升公司的经营管理水平，完善公司经营目标，客观、准确地评价部门和员工的工作绩效，使公司对员工的聘用、奖惩、调动、晋级、教育培训及员工职业生涯规划有所依据，促进公司各项工作的开展，确保公司总体目标的实现，公司将从2006年12月份试行《绩效管理考评》制度。